铿锵玫瑰吴春雪

十二年，从青涩到成熟，练就过硬本领；

十二年，从成熟到干练，尽显责任担当；

十二年，从坚持到坚守，与企业共成长；

她就是东辰集团“巾帼标兵”，巨万工业园精加工车间技术骨干吴春雪。

2010年毕业于淮南职业技术学院的她，被分配到巨万公司工业园。面对精密度极高的车床，吴春雪清醒地认识到“纸上学来终觉浅”，必须要沉下身子苦练“内功”。凭着一股爱学习、肯钻研的韧劲，她刻苦努力，跟着师傅学，自己主动练，在收获成绩的同时，也赢得了大家的肯定。看懂加工图纸是车床操作最重要的环节。为此，她自费购买了大量书籍，利用业余时间如饥似渴地钻进图纸和密密麻麻的数据中，遇到难题，她就用笔标出来，向老师傅请教。她坚持边学边练，有的零部件重达几十甚至上百斤，需要多次搬动部件上下车床，翻面、倒角，这对于一个瘦弱的小姑娘来说是劳动强度高的活，但是她没有一句怨言，而是把所有精力放在工作中。2013年，公司进行技术升级，首次引进数控车床设备，厂里成立数控车床技术攻关小组，吴春雪凭借着自身努力，成为小组中唯一一名年轻女性。凭借扎实的理论基础和实际操作能力，很快便掌握数控数据输入要领，为公司设备更新、技术升级打开了良好的局面。经过短短三年的时间，她从一名从未接触过车床加工的“门外汉”迅速成长为公司的业务骨干，不仅熟练掌握车床操作要领，轻松地将误差控制在1丝范围内，还帮助许多同事解决了一些难题，同事们都亲切地称她“吴师傅”。

2021年，厂里承接了德国科玛公司的油缸加工订单，此次产品加工难度大、程序多，正负误差不得超过1丝，这也是很多供应商无法满足其加工需求的原因。因首次与外企合作，公司对产品质量要求也格外高。面对首批3000根订单，难度大、数量多、工期紧，很多职工都皱起了眉头，就连厂里的老师傅都认为有难度。而此时的吴春雪却默默拿起了图纸认真研究起来。在她的带动下，操作数控车床的全体职工全身心投入到这项精度要求很高的工作中。平端面、光缸体、车卡槽，每一项工作都细致入微。就在大家紧锣密鼓加班加点赶工期，一个人恨不得能掰成两个人用时，吴春雪的母亲突发脑栓塞，急需住院治疗，接踵而来的是6岁孩子无人照看。如果请假照顾母亲和孩子，订单肯定无法按期完成，不请假，孩子和母亲无人照顾。面对两难局面，吴春雪犯了难。她在父亲大力支持下，第二天便返回到工作岗位，投入到紧张的生产中。春节前夕，首批3000根油缸加工订单如期交付，得到对方高度认可，为双方长期合作打下了良好基础。

吴春雪的丈夫在外地工作，孩子小，家离单位又比较远，工作忙起来经常要加班加点，失去了很多陪伴孩子、照顾老人的时间，小两口也是聚少离多。外企老板听说她技术好，多次高薪聘请她到外地工作，不仅能够解决孩子照顾问题，也能让一家人能团聚。而吴春雪却婉言谢绝了对方的好意。她常说：“我现在所取得的一切成绩全是企业给我的，现在企业正处在高质量发展的关键时期，也是急需技术人才的时候，作为东辰集团一份子，我更应该为公司发展贡献一份力量，回报企业对我的培养。”最质朴的语言却表达了吴春雪对企业的感恩之情。

作为一名为数不多的女性技术骨干，吴春雪并没有因此而自满，在出色完成工作任务的同时，仍不忘潜心钻研技术，取得更大提升。她曾多次代表巨万公司参加淮南市和东辰集团举办的各种技能比武。2019年11月在淮南市举办的车工技能比赛上取得优异成绩，获得高级车工称号；2021年9月，她还代表淮南市参加安徽省举办的车工职业技能比赛，作为比赛中唯一一名女性，在高手如云的比赛现场，她毫不畏惧，并取得笔试第一名、综合成绩第七名的优异成绩，展现了东辰集团女职工的良好形象和风采。

梅花香自苦寒来，傲雪凌霜枝头俏。在成绩与荣誉的背后，凝聚着吴春雪的辛勤汗水与无私奉献，她在平凡的岗位上奋力书写“巾帼不让须眉”精彩华章，展现新时代女性风采。